6月27日，由HRMAC主办的HRMAC第五届人力资源高峰论坛（北京站）在京举行，作为协办方之一的社宝科技（社保通）携HRWORK人事通产品亮相论坛展区，与来自各行各业的300多名人力资源相关从业人员、企业董事长、总经理及企业高管共同探讨与分享AI时代下的HR如何协同进化，如何创造新价值。

当前，人工智能、大数据等正以飞快的速度对企业的业务管理、组织变革、人员发展进行一轮又一轮的冲击，企业人力资源管理正发生日新月异的变化，在此过程中，HR能迅速看到、看懂、接受这些变化吗？在论坛展区，社宝科技（社保通）就为现场来宾展现了科技在人力资源发展过程中的魅力。

HRWORK人事通产品是社宝科技（社保通）科技与信息化完美结合的产品，整合旗下招聘通、入职通、薪资通、社保通、普保通、真福利等多款人力资源科技产品，覆盖人力资源的全链条服务，全面容纳HR工作者的核心工作内容，使人力资源工作者能够在一个系统平台即可完成几乎所有的人力资源全流程工作，帮助企业HR在新时代新政策下，高效、系统的完成流程化、重复化工作，发挥人力资源工作者在企业文化、管理、组织上的全新动能，把握人力资源管理带来的机遇和挑战。

HRMAC人力资源高峰论坛聚焦信息科技的前沿，探讨人工智能、大数据、区块链等技术迭代更新对企业发展和人力资源管理带来的巨大变化和挑战，帮助企业和HR掌握新思想、新技术和新工具，邀请到业界资深专家一同深入洞悉科技本质、人性本身，最大限度依托人力资源与科学技术的前沿浪潮，敏捷响应时代和业务的变化，保证新时代下企业人才供应和发展，商业进步和成功。

社宝科技（社保通）近年来在人力资源领域屡创佳绩，连续获得国家高新技术企业、福布斯中国2018非上市公司潜力企业50强、2018年中国人力资源开发研究会企业人才发展优秀服务机构、2019 HRoot“大中华区人力资源机构客户满意度大奖”、 2019“亚太人力资源服务奖 —— 知名互联网平台奖”等荣誉，在行业、客户和媒体间获得良好口碑。

社宝科技（社保通）服务企业已超过4000家，其中不乏中国石化、中兴通讯、招商银行、东芝等中外500强企业。同时，社宝科技（社保通）也得到资本市场的关注和认可，先后获得真格基金、火山石投资、元璟资本、知卓资本、聚卓资本、RECRUIT集团的多轮投资。

未来，社宝科技（社保通）将继续创新迭代科技产品，不断优化工作流程，更好地服务客户，帮助客户降本增效，挖掘人力资源领域的新价值！

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关于我们

社宝信息科技（上海）有限公司（下称“社宝科技”），坚持以“让社会更高效”为使命，以服务员工、服务企业、服务民生为目标，创建一站式线上线下人力资源服务体系，为企业用户提供社保|公积金代理、商业保险、薪酬服务，服务外包，劳务派遣，人力成本优化等服务项目。

凭借优质的产品和创新的服务模式，社宝科技获得了真格基金、火山石投资、元璟资本、知卓资本、聚卓资本、RECRUIT集团的多轮投资，业务进入迅猛发展阶段。

短短数年间，社宝科技服务超过4000家企业，涵盖互联网、餐饮、零售、快消、教育、金融、物流运输等数十个行业，累计使用人次超过40万，成为中国石化、中兴通讯、碧桂园、万科、招商银行、兴业银行、东芝、美的、首旅如家、顺丰速运、圆通速递、精锐教育等国内外500强及行业标杆客户专业的人力资源合作伙伴。

社宝科技针对企业、雇员、政府事业单位推出多款人力资源科技服务产品。HRWORK人事通平台及HR SaaS稳赢云涵盖“招聘通”、“入职通”、“薪资通”、“普保通”、“真福利”等产品，为HR的一站式工作平台，打通盘活各模块；“哆啦助手”一款专为员工订制的助手型APP，与企业服务产品打通，贯穿员工的入职办理、日常办公、薪资福利等日常模块；“人社云”利用先进互联网技术，在大数据、人工智能等领域进行探索，专注打造“互联网+数字人社”行业解决方案；“HR百科”专业全面的人力咨询、管理及政策查询的综合工具。此外，针对自由职业解决方案等需求，推出了自由通等产品，进一步完善人力资源服务产品体系。

领先的产品技术，优秀的服务水平使得社宝科技受到了政府协会、客户、媒体的极大肯定和关注，并相继获得了“国家高新技术企业、2016年度最佳互联网人力资源服务平台、2017年度HR TECH CHINA人力资源科技最佳创业公司、2018大中华区最具潜力人力资源服务机构、福布斯中国2018非上市公司潜力企业50强”、2018大中华区人力资源服务机构品牌100强企业等荣誉称号，企业综合实力快速上升。

我们深信：未来是一个全联接的世界，社宝科技将积极构建更加高效的社会服务系统，实现人与社会、人与企业、企业与社会的全面互联，推动社会的和谐进步。